VILLA SOLEIL s'engageen faveur du développement durable !
Entreprise concernée, Villa Soleil veut prendre part à l’effort national de Développement Durable
et construire un avenir durable pour nos enfants et les générations futures, ici et ailleurs.
Elle a choisi de participer, à son niveau et selon ses moyens, à l’effort de chacun pour la préservation de la planète. Villa Soleil a ainsi adopté une stratégie de Développement Durable (Agenda 21 Entreprise) qui concilie les principes de “Protection de l’environnement, efficacité économique
et équité sociale” adaptés à son contexte économique.
VILLA SOLEIL se mobilise pour :
1. Insuffler une culture “Développement Durable” auprès des salariés et des partenaires
Nous réalisons formations et informations auprès de nos salariés, le tri des déchets au sein de l’entreprise, conférences et exposés pour nos partenaires,... pour donner à chacun un esprit “Développement Durable ”.
2. Promouvoir systématiquement des solutions de confort respectueuses de l’environnement.
Villa Soleil s’engage à étudier et optimiser la conception bioclimatique de chacune de ses réalisations : implantation de la maison, valorisation de l’exposition et des apports solaires, protection contre les contraintes climatiques, etc...
Nos équipes commerciales, préalablement formées, sont tenues de proposer systématiquement à leurs clients des solutions environnementales accessibles et des produits sains pour la maison, tout en étant attentives à la notion de coût global de Développement Durable pour le futur acquéreur.
3. Participer à l’effort d’éducation au Développement Durable
- Nous remettons à nos clients en fin de chantier des outils de sensibilisation aux “éco-attitudes” autour de la maison : Le petit Livre Vert pour la Terre (Fondation Nicolas Hulot), le guide Planète Attitude édité par le WWF, des ampoules faibles consommation pour équiper leur nouvelle maison, le jeu des 7 familles de la protection de l’environnement,...
- Nous consacrons 0,1% du chiffre d’affaires annuel à des actions pédagogiques sur le Développement Durable et la Protection de l’Environnement pour les plus petits (4-10 ans) : sorties scolaires, visites d’ouvrages et de sites exemplaires,...
- Nous consacrons 75€ par chantier pour la gestion des déchets (reversés à une association de protection de l’environnement).
4. Favoriser l’équité sociale pour construire un “mieux vivre” ensemble
- Nous intéressons nos salariés chaque année au résultat de l’entreprise
- Nous formons de façon régulière nos salariés pour faciliter leurs missions quotidiennes et favoriser leur ouverture au monde
- Nous assumons un soutien scolaire pour les enfants de nos salariés
- Nous avons recours à des structures de travail par les handicapés (type CAT) pour les fournitures administratives
- Nous accueillons chaque année des stagiaires pour leur apprentissage
- Nous restons attentifs à ce que les sous-traitants fassent bien appel à une main d’oeuvre légale et faisons appel à l’emploi local
